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基本信息
| 编 号： 114134 |
性 别： 女 |
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| 年 龄： 43 |
学 历： |
| 工作年限： |
婚姻状况： |
| 户 口： 湖南省 湘西土家族苗族自治州 |
身 高： 160 |
| 居 住 地： 湖南省 怀化市 |
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求职意向
| 希望地区：
湖南省
怀化市 |
| 期望月薪：
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| 期望从事的行业：
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| 期望从事的岗位：
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自我评论
良好的人际沟通协调能力，团队合作精神、解决问题的能力;具备较好的逻辑思维能力、组织协调能力、亲和力。
教育经历
| 湖南师范大学 |
| 起止时间： |
2003-10-15
- 2007-06-15 |
| 专业名称： |
汉语言文学 |
| 专业描述： |
自考本科 |
| 衡阳师范学院 |
| 起止时间： |
2002-09-01
- 2005-06-30 |
| 专业名称： |
汉语言文学 |
| 专业描述： |
统招大专 |
工作经验
|
深圳市库马克新技术股份有限公司
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| 起止时间： |
2008-04-12 - 2009-12-15 |
| 所属行业： |
仪器仪表 |
| 担任职位： |
人力资源专员 |
| 工作职责和业绩： |
★ 执行公司人力资源相关工作，协助完善公司人力资源管理体系，包括人力资源招聘、规划和绩效考核体系、薪酬政策和晋升政策体系、培训等。
★ 负责招聘合同或协议的签订及维护，对前程无忧、智联招聘、中国人才热线等网站非常熟悉。
★ 发布、维护招聘信息(包括招聘网站、公司网站、校园招聘及其他招聘机构及内部招聘等)，参加了深圳（深圳人才市场、三和人才市场）、毕业生双选会、高校毕业生校园
招聘会等现场招聘。
★ 安排和组织招聘活动；收集、筛选应聘资料；组织、实施面试工作，并跟进面试结果。
★ 负责对拟录用人员进行专业考核；背景调查；证件查验。
★ 负责员工录用通知及入职手续办理。
★ 熟悉员工的任免、晋升、调动、奖惩、转正、离职手续等相关人事异动事宜的办理流程，员工满意度调查和员工投诉信息处理
★ 熟悉深圳市招调工、调干、应届生接收、港澳通行证、居住证、社保等办理规章及流程。
★ 负责员工考勤管理和薪资核算，保证良好的出勤秩序和薪资及时、准确的核算及发放。
★ 负责员工人事档案、员工信息数据库的建立和管理，保证人事档案以及数据库的完整性及安全性。
★ 企业文化建设方面：负责对公司各种好人好事进行报导和宣传；在内刊征稿、编辑方面有一定经验。
★ 主持09年度公司元旦晚会，负责编写晚会串词。
★ 发布公司临时性的通知、公告等。
★ 获得2008年度“优秀员工”称号。 |
|
广州市河东电子有限公司
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| 起止时间： |
2007-04-08 - 2008-03-30 |
| 所属行业： |
电子技术 |
| 担任职位： |
人事助理 |
| 工作职责和业绩： |
★ 修订和完善公司人力资源管理相关制度；
★ 熟悉人事面试流程，负责简历收集、筛选及面试人员情况跟踪,主要招聘中高端软硬件工程师、销售及内勤人员；
★ 拟定员工培训计划，负责执行公司新员工岗前培训，建立员工培训信息系统；
★ 组织实施在职员工的内训管理工作，组建内部讲师队伍，并定期评估考核，提高讲师素质。
★ 收集有效外训资源，并做好公司员工的外训管理工作，并实施各项培训的效果评估；
★ 参与岗位说明书的建立与日常维护工作，拟定、适时修订并不断完善与人力资源管理有关的各项政策、制度和工作流程。
★ 参与实施有效的绩效管理体系，并组织实施，使员工绩效满足公司发展的要求
★ 编写公司员工手册，了解员工手册编写要领；
★ 负责总裁会议记录，发布会议立案项目并协助跟踪；
★ 企业文化建设方面：参与策划公司相关节日活动及晚会节目； |
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龙宝鞋业（广州）有限公司
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| 起止时间： |
2005-08-12 - 2007-03-31 |
| 所属行业： |
鞋业 |
| 担任职位： |
人事助理 |
| 工作职责和业绩： |
★ 执行人力行政管理相关制度；
★ 熟悉人事招聘流程，拟订招聘计划并参与实施，参加了广州南方人才市场、广州锐旗人才市场、各种职介所等现场招聘；主要招聘针车、样品技师、业务、采购及大量普工；
★ 熟悉员工的任免、晋升、调动、奖惩、离职手续等相关人事变动事宜的办理流程；
★ 了解5S精义，参加5S活动小组，推行5S计划，对员工进行5S培训；
★ 负责公司公章管理；发布各种通知公告；
★ 策划公司相关节日活动及晚会节目；
★ 负责公司的档案、资料、文件的管理； |
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