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基本信息
编 号: 181774 |
性 别: 男 |
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年 龄: 35 |
学 历: |
工作年限: |
婚姻状况: |
户 口: 湖南省 怀化市 |
身 高: 170 |
居 住 地: 湖南省 怀化市 |
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求职意向
希望地区:
湖南省
怀化市 |
期望月薪:
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期望从事的行业:
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期望从事的岗位:
/
物流;电商 |
自我评论
1、细心、原则性强、良好的组织能力与沟通协调能力,具有团队精神与集体荣誉感,优秀的学习能力;
2、精通Excel、Word、PPT,熟悉OA系统、金蝶K3、SAP等;
3、持有C1驾驶证(驾龄3年)、物流职业经理人资格证书。
教育经历
湖南长沙理工大学 |
起止时间: |
2007-09-01
- 2011-06-20 |
专业名称: |
物流管理 |
专业描述: |
采购与供应管理、物流基础、物流信息技术、物流案例与实践、库存管理
仓储管理、国际物流导论、运输管理、物流数学、物流英语、物流企业会计 |
工作经验
福建珠穆朗玛食品有限公司
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起止时间: |
2012-02-20 - 2014-04-17 |
所属行业: |
快速消费品(饮食/烟酒/日化) |
担任职位: |
招聘专员 |
工作职责和业绩: |
◆1、内/外部招聘工作的具体实施,包含招聘需求信息的起草、发布、筛选、电话邀约、聘用流程跟踪处理及入职办理等;
◆2、根据公司生产淡旺季的招聘计划,提高工作预见性,有效、合理的管控人员需求,实时有效的跟各部门负责人跟踪处理及沟通解决并且能够及时满足各部门的人员需求量;
◆3、应聘人员资料库的建立与维护;根据部门周计划、月计划作出合理有效的建议与改进措施,共同提升部门业绩;提供准确的日/周/月工作数据报表的汇总与报备,实时掌握最新的相关数据;
◆4、负责网络、人才市场、劳务中介、大/中专院校等招聘渠道的开拓与维护;
◆5、接待应聘人员,发放登记表介绍企业情况并进行初步面试甄选、推荐复试、试用/储备;
◆6、部门来往公文的起草及各分公司来往公文发布及跟踪处理;
◆7、负责公司所有员工入职、离职等相关手续的办理;
◆8、协助经理/主管处理人力资源部的日常工作事务。 |
福建凯达集团有限公司
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起止时间: |
2014-06-18 - 2018-12-17 |
所属行业: |
印刷/包装 |
担任职位: |
人事行政 |
工作职责和业绩: |
◆1、全面负责公司线上、线下的人员招聘工作(网络、校招、社招、校企合作、劳务中介、新媒体招聘)、入职、离职、员工关系等工作;
◆2、负责公司员工考勤审核、入职转正、调薪、级别、异动、定岗等;
◆3、协助处理客户验厂、QS、ISO系列、BRC、人权、社会责任等工作;
◆4、负责公司车辆管理管理、及公司各类文娱活动计划、策划与组织执行;
◆5、负责公司后勤管理工作(食堂、宿舍、保安、保洁)以及办公设备、劳保用品的申购、管理、发放;
◆6、全面统筹负责公司后勤设施的维护管理与跟进维修工作;
◆7、负责生产各工序安全生产管理工作监督与执行情况跟踪;
◆8、负责员工工伤事故处理、认定,事故源改进方案跟进落实、理赔、报销等事项;
◆9、配合部门经理完善公司内部各项规章制度的编制与落实监督工作。 |
聚隆(福建)包装有限公司
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起止时间: |
2019-02-18 - 2019-08-31 |
所属行业: |
印刷/包装 |
担任职位: |
人事主管 |
工作职责和业绩: |
◆1、负责公司职员、中层管理、技术工、一线普工的招聘工作;
◆2、负责办理员工入职、离职、辞退、离职面谈、医社保等相关工作;
◆3、负责公司所有员工日出勤异常监督、月度考勤核算、入职两周追踪及后续转正、调薪、异动等;
◆4、负责公司内部的培训工作、公司员工劳动合同的续签及归档;
◆5、负责制定整个公司各部门的人力资源配置、周报、月报相关数据表的汇总及汇报。 |
项目经验
项目名称: |
社会责任、人权验厂、ISO9000验厂 |
起止时间: |
2018-08-06
- 2019-08-31 |
项目描述: |
在职期间,协助配合、跟踪、改善,国外客户对工厂的相关审核工作,具备相应的验厂工作经验,且都一并通过。 |
联系方式
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