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基本信息
编 号: 134077 |
性 别: 男 |
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年 龄: 42 |
学 历: |
工作年限: |
婚姻状况: |
户 口: 湖南省 怀化市 |
身 高: 170 |
居 住 地: 广东省 深圳市 |
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求职意向
希望地区:
湖南省
怀化市 |
期望月薪:
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期望从事的行业:
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期望从事的岗位:
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销售经理 |
自我评论
本人自从事房地产已有8年时间,从06年初进地产时楼市的平淡,到07年楼市的疯狂,再到08年《国八条》楼市的寒冬,09年楼市的跃跃欲试,10年楼市的反弹,11年楼市的限购风云,直到现在。本人具备了较强的表达能力及沟通能力,对团队有较强组织能力和协调能力。对工作有责任心,并且能按照公司的要求制定销售计划且能有目标、有效的完成。能清晰的分析市场动态并能及时调整营销方案的能力,熟悉房地产销售整个流程。在8年多销售工作中,其中有五年时间任销售经理职位。自己也摸索出自己一套管理的模式和建设团队的手法,我相信自己在以后工作中会不断积累经验,使自己不断成长、不断成熟,让自己的自身管理能力和销售能力得到更好的提升!自己以后的目标就是能成为一个出色地房地产销售管理人员。
工作经验
合富辉煌房地产顾问有限公司
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起止时间: |
2013-09-11 - 2014-04-16 |
所属行业: |
房地产代理 |
担任职位: |
销售经理 |
工作职责和业绩: |
本人在合富担任东莞市松湖山湖 万科*松湖中心销售经理一职。松山中心是万科在全国打造的第一个以私人会所为主题的高端商业墅馆。地处松山湖中心区域、环境优美、私密性强。采用万科全新的建设设计,选用万科最顶尖的物业,也是万科智能化试点小区。产品类型主要以484-510别墅为主。本人在职时间主要做如下工作:
1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。
2、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部月度工作和销售计划,并完成销售计划。
3、拟订售楼部员工职责,并制定售楼中心员工的具体管理规章制度,制定员工的招聘、培训计划。
4、提交每月的销售报表,汇报所收集的信息、意见及出现的问题。
5、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成,
(及时协调和处理解决客户的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务工作。
6、负责售出单位的销控,协助销售员遇到的销售问题,并促成交易成功.
7、对售楼中心奖励、处罚方案,提升销售员的积极心。 |
碧桂园房地产开发有限公司
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起止时间: |
2013-02-26 - 2013-09-10 |
所属行业: |
房地产开发 |
担任职位: |
销售主任 |
工作职责和业绩: |
本人在碧桂园时代城担任销售主任一职。时代城项目是碧桂园在塘厦中心区打造的一个中高端城市综合体项目。地理位置优越,周边配套完善。商业氛围浓厚。主要以4万平米商业+7万平米住宅组成。住宅主要以35-130刚需户型为主。
本人在职期间主要工作如下:
1、组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。
2、根椐销售经理制定阶段性销售计划,组织实施本部门的月度工作和销售计划,并完成销售计划。
3、提交每月的销售报表,汇报所收集的信息、意见及出现的问题。
4、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成,
(及时协调和处理解决客户的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务工作。
5、协助业务员促成交易成功,以及把握销售中的风险。
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深圳市福东龙房地产开发有限公司
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起止时间: |
2012-07-01 - 2013-02-05 |
所属行业: |
房地产开发 |
担任职位: |
销售经理 |
工作职责和业绩: |
1、主持售楼中心的整体运作工作,组织实施公司有关销售方面的决议,负责完成公司下达的销售任务。
2、制定阶段性销售计划,组织实施售楼部年度工作和销售计划,并完成销售计划。
3、拟订售楼部员工职责,并制定售楼中心员工的具体管理规章制度,制定员工的招聘、培训计划。
4、提交每月的销售报表,汇报所收集的信息、意见及出现的问题。
5、负责本部门各项业务(如销售、合同、按揭、催款)的完成,
(及时协调和处理解决客户的各类投诉并反馈有关信息,认真做好售前和售后的各项服务工作。
6、负责售出单位的销控,协助销售员遇到的销售问题,并促成交易成功.
7、制定售楼中心奖励、处罚方案,提升销售员的积极心。 |
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