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基本信息
| 编 号: 44508 |
性 别: 女 |
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| 年 龄: 47 |
学 历: |
| 工作年限: |
婚姻状况: |
| 户 口: 怀化市 |
身 高: 160 |
| 居 住 地: 怀化市 |
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求职意向
| 希望地区:
怀化市
不限 |
| 期望月薪:
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| 期望从事的行业:
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| 期望从事的岗位:
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自我评论
本人热爱工作,并有着一份热忱的感恩心态,来深圳五年里一直服务于同一家公司,在公司中我熟练使用电脑(Excel\\\\Word\\\\Powerpoint的绘制是轻车熟路);极佳的组织能力让我做了多次漂亮的主持人;极强的沟通能力让我成为一届又届的员工代表;头脑灵活及文字叙述较强的我成为了经理的好助手!
本人虽然只有高中文化,但熟悉的工作经验,悟性超强的我已练就了一份适应高水准的公司文化需求。我也知道知识才是力量的源泉,故已参加了深圳市的自学考试来提升自身的水平。
为了更加完善自已,我又选择了您,希望我们的合作又能上升一个新的台阶!
特长叙述
1、 文件管理——所有标准文件(ISO文件)及技术资料的保管、修订申请、发放更新等。
2、 指令传达——转达上级指令至各下属车间,并亲力辅导车间人员按正确指示做好每一件事情。
3、 文书报告——熟练操作Office软件(Word\\\\Excel\\\\Powerpoint\\\\Outlook等),按上级之意拟定对外的联络单及通告等,对主要绩效指标(Key Performance Indicator)进行数据分析并做出妥善的总结报告(月度、年度目标等)。
4、 沟通联络——清楚的了解并掌握各项事务的准则,便于协调沟通生产部与后勤部门产生的矛盾。
5、 教育培训——对于车间基层干部进行ISO文件的培训,对新进员工进行入职前培训(主要宣导内部的工作要点),对车间内部新任文员进行职责宣导及ERP数据录入的基础培训等。
6、 活动安排——不定期组织生产员工内部活动,如卡拉 OK比赛、拔活比赛、圣诞晚会等。尽其所能让员工能在工作之余放松心情、感受到异乡的温暖,更有效的提高员工工作的积极心。
7、 精益生产——响应公司的文化宣传,积极学习并推动精益企业生产的各项改善手法,如5S、VSM、SMED、TPM等,对人员管理、成本费用控制及效率提升积累了一定的知识面。
教育经历
工作经验
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| 起止时间: |
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| 所属行业: |
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| 担任职位: |
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| 工作职责和业绩: |
☆ 2000.8~2001.10 在湖南家乡的商场做了一年的服装专卖,对于人与人之前的沟通有了更深刻的了解。
☆ 2001.10~2002.10 服务工作于深圳龙岗区布吉镇上李朗雷盛德奎有限公司 在行政部任行政文员,此一年工作期间主要负责公司后勤工作的安排及协调!如:全厂固定资产的追踪管理,工程项目的追踪验收、公司车辆的调度
☆ 2002.10~至今 任生产部经理助理,在四年的工作中,本人主要从事辅助经理对生产的日常管理,
☆ 后因想回家乡发展的原因而离职! |
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