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基本信息
编 号: 65784 |
性 别: 男 |
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年 龄: 41 |
学 历: |
工作年限: |
婚姻状况: |
户 口: 湖南省 怀化市 |
身 高: 178 |
居 住 地: 湖南省 怀化市 |
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求职意向
希望地区:
不限
不限 |
期望月薪:
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期望从事的行业:
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期望从事的岗位:
/
营销总监 职业经理 采购经理 |
自我评论
1:熟悉现代企业管理
2:5年的行政管理经历,擅长企业管理理念,推崇企业文化,把公司员工的凝聚力,创造力,自律能力挖掘和培养。
3:擅长上下级之间的沟通,协调,配合。
4:属学习,实干型的管理人才,工作认真负责,善于创新,敢于迎接挑战,敢于承担责任,有较强的精力投入工作,富有工作激情,乐业敬业,强调团队合作精神。
个人优点:执行力强。
特长叙述
从事多年销售工作,企业中高层管理,历任公司销售主管、经理、总监等职务,
主要职责描述:
1、全权负责公司的整体运作,总经理不在时行使总经理职权;
2、根据公司年度销售战略,制定年度、季度销售计划,并进行量化和分解
3、贯彻和执行公司的销售计划、政策及行动方案,负责公司运作的领导和业务稽查,并及时与上级沟通。
4、支持各种类型客户的业务运作,在销售,推广等环节予以支持
5、定期策划、组织市场活动,如客户见面会、订货会,糖酒会等,以达到有效覆盖本地目标客户
6、负责团队的销售支持工作与进展指标协作工作,以完成公司指标任务。
教育经历
湖南商学院 |
起止时间: |
- |
专业名称: |
管理类 |
专业描述: |
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工作经验
湖南佳惠百货
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起止时间: |
2003-12-01 - 2006-07-30 |
所属行业: |
零售业 |
担任职位: |
部门经理 |
工作职责和业绩: |
2003年12月,参加筹备湖南佳惠百货沅陵天宁店开业,任非食品部经理。 |
湖南步步高商业股份有限公司
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起止时间: |
2006-08-01 - 2008-09-30 |
所属行业: |
零售业 |
担任职位: |
经理 |
工作职责和业绩: |
2006年8月,参加筹备步步高怀化府安店开业,任非食品部经理.
2006年12月,参加筹备湖南步步高商业股份有限公司岳阳临湘店开业,任培训处长兼非食品部经理。
2007年6月,调任湖南步步高商业股份有限公司江西萍乡店综合处见习处长兼食品部经理。
2007年11月,参加筹备湖南步步高商业股份有限公司江西抚州钧天购物广场开业,任综合处处长。 |
华润万家
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起止时间: |
2008-10-01 - 2008-12-31 |
所属行业: |
零售业 |
担任职位: |
门店非生鲜部经理 |
工作职责和业绩: |
2008年10月,在广东省江门市新会区华润万家任营运部经理. |
怀化天添商贸有限公司
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起止时间: |
2009-01-01 - 2009-06-30 |
所属行业: |
快速消费品(食品类) |
担任职位: |
销售总监 |
工作职责和业绩: |
1、全权负责公司的整体运作,总经理不在时行使总经理职权;
2、根据公司年度销售战略,制定年度、季度销售计划,并进行量化和分解
3、贯彻和执行公司的销售计划、政策及行动方案,负责公司运作的领导和业务稽查,并及时与上级沟通。
4、支持各种类型客户的业务运作,在销售,推广等环节予以支持
5、定期策划、组织市场活动,如客户见面会、订货会,糖酒会等,以达到有效覆盖本地目标客户
6、负责团队的销售支持工作与进展指标协作工作,以完成公司指标任务。 |
湖南佳惠百货
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起止时间: |
2009-07-19 - 2010-04-30 |
所属行业: |
零售业 |
担任职位: |
经理 |
工作职责和业绩: |
1.维持店内良好的销售业绩; 2.严格控制店内的损耗; 3.维持店内整齐生动的陈列; 4.合理控制人事成本,保持员工工作的高效率; 5.维持商场良好的顾客服务; 6.加强防火、防盗、防工伤、安全保卫的工作; |
怀化和美商贸有限公司
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起止时间: |
2010-05-01 - 2010-07-31 |
所属行业: |
零售批发 |
担任职位: |
总经理 |
工作职责和业绩: |
1、主管公司日常运营;
2、制定公司政策与落实战略规划;
3、实施BOSS制定的经营目标与方案,执行BOSS决议,最大化实现公司的社会效益与经济效益;
4、制定公司的具体经营目标和经营计划;
5、掌握市场信息、开拓市场,根据市场需求确定经营策略,调整和优化经营模式;
6、 审核公司运营报表,控制运营成本,健全内控机制;
7、 制定和不断完善企业管理模式;
8、 组建管理团队,恰当授权,实现分工协作。 |
好优多购物广场(三穗店)
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起止时间: |
2010-08-01 - 2011-03-31 |
所属行业: |
超市 |
担任职位: |
店长 |
工作职责和业绩: |
全面负责门店的营运,采购,后勤工作。 |
联系方式
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